大就連加盟校へ研修を実施

2026 年 2 月 25 日
就活ハラスメント検討会

大就連（大阪府内大学等就職問題連絡協議会）に加盟する
大学等35校に「就活ハラスメントと大学等の対策」の研修を実施


　2026年1月27日、就活ハラスメント検討会事務局の木村が、大阪府の要請を受けて、大就連に加盟する大学等35校に「就活ハラスメントと大学等の対策」の研修を実施しました。
 
（左図）多くの大学等が関心高く受講されたことがわかります。



（下図）現状、大学等に相談があがった項目は「オワハラ」が多くなっていますが、大学等ではすでに多様な就活ハラスメントの被害を想定しています。
今後は、学生への啓発や相談体制の強化を中心として、学生の声が挙がりやすい状況を作っていく様子が見られました。

2026年10月1日より就活セクハラの対策義務化が施行されますが、企業は早急に幅広く就活ハラスメント対策を実施する必要があるでしょう。

お問合せ

名称 就活ハラスメント検討会
（座長　法政大学　廣川進教授）
担当 事務局　新谷、木村
mail
shukatsu-harassment-kentokai@oasis3.com
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